一緒に神戸港で
日本の物流を支えましょう！
港湾荷役は、一人で黙々と作業する仕事ではありません。港でそれぞれの役割をこなしながら、周りのスタッフと協力して一つの目的を達成していくチームワークが重要な仕事です。昌栄グループには社歴40年以上のベテラン社員も在籍。神戸港を支えているという誇りを胸に、生き生きと働く先輩たちの姿がきっと刺激になるはずです。一緒に国際港湾都市・神戸で日本の物流を支えていきましょう。
Feature会社の特徴
昌栄グループには、70年以上の信頼と実績があります。港湾のエキスパートとして技術力を活かした細やかな作業にこだわり、ライセンス取得支援も充実。今後のキャリアアップにもつながるクオリティの高い仕事をしませんか？
Interview社員インタビュー
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昌栄運輸
昌栄運輸は多数の部署によって構成されており、ジョブローテーションを繰り返していきながら各々のスキルアップを目指していきます。
また、平均勤続年数は20.5年で若手から大ベテランまで幅広く在籍しています。安定して長く働けるところも昌栄の魅力です。
従業員の住まいは神戸市が大半ですが、近隣の市や県外から通勤する社員もいます！（車通勤可）もちろん、交通費も支給されるので安心して勤務できます。
よくある質問
採用プロセスについて教えてください
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履歴書提出→面接（1回）→採用
従業員の服装や髪型について教えてください
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公序良俗に反しない限り髪型及び服装は自由です。
業務中に着用する作業着等は貸与致します。
転勤はありますか？
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転居を伴う異動はございません。神戸港（一部東播磨港）での仕事になります。
転勤の心配が無い為、若くから自宅を購入する社員も多いです！
キャリアプランについて教えてください
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まずは現場で先輩に同行しながら一通りの作業を覚えて頂きます。（1-2年）
作業の流れや役割を覚えてくると少しずつ荷役機器のオペレーターとして、業務の根幹を任される様になります。（2年目～）
現場で皆に信頼された社員は役職者（リーダー・主任・係長・所長等）となり、現場の責任者として皆を率いて頂きます。（5年目以降）
福利厚生について教えてください。
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健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・団体生命保険割引・企業労災保険・港湾年金・慶弔金等・財形貯蓄制度・退職金制度・健康診断・住宅手当・家族手当・昼食及び夕食（時間外作業がある場合）毎回支給 etc.
